Bolagsdata i samarbete med Dun & Bradstreet
Med verifierad affärsdata fattar du smartare beslut. Ta reda på hur.
Bolaget ska bedriva konsultverksamhet både operativt och strategiskt inom Human Resources området såsom t.ex. organisationsutveckling, ledarskaps- och teamutveckling, mentorskap och chefsskap, personal- och säkerhetsfrågor, rekrytering, personlighetsanalyser, arbetsrätt, lönesättning, avveckling samt därmed förenlig verksamhet.
| 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 24 | 12 | 51 |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -136 | -146 | -125 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -137 | -146 | -127 |
| Årets resultat (tkr) | -137 | -146 | -99 |
| Summa tillgångar (tkr) | 193 | 335 | 480 |
| Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Undvik osäkra affärer – ta reda på företagets kreditvärdighet innan du går vidare. Bara 3 % av Sveriges aktiebolag har högsta kreditvärdighet.
Få tillgång till detaljerade kreditupplysningar som visar betalningsförmåga, riskklass, betalningshistorik och mycket mer. Perfekt för dig som:
Vad du får reda på:
Ta en kreditupplysning på detta företag
Prova Dun & Bradstreets kreditupplysningar gratis i 30 dagar| 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 24 | 12 | 51 |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -136 | -146 | -125 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -137 | -146 | -127 |
| Årets resultat (tkr) | -137 | -146 | -99 |
| TILLGÅNGAR | 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* |
|---|---|---|---|
| Anläggningstillgångar (tkr) | 162 | 275 | 388 |
| Omsättningstillgångar (tkr) | 31 | 60 | 91 |
| Tillgångar (tkr) | 193 | 335 | 480 |
| SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* |
|---|---|---|---|
| Eget kapital (tkr) | 51 | 122 | 268 |
| Obeskattade reserver (tkr) | |||
| Avsättningar (tkr) | |||
| Långfristiga skulder (tkr) | |||
| Kortfristiga skulder (tkr) | 142 | 213 | 211 |
| Skulder och eget kapital (tkr) | 193 | 335 | 480 |
| 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* | |
|---|---|---|---|
| Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
| Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
| Löner till övriga anställda (tkr) | |||
| Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
| Sociala kostnader (tkr) | |||
| Utdelning till aktieägare (tkr) |
| 2025-12* | 2024-12* | 2023-12* | |
|---|---|---|---|
| Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
| Omsättning per anställd (tkr) | 24 | 12 | 51 |
| Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
| Vinstmarginal | -566.7% | -1216.7% | -245.1% |
| Soliditet | 26.4% | 36.4% | 55.8% |
| Kassalikviditet | 21.8% | 28.2% | 43.1% |
Bolaget ska bedriva konsultverksamhet både operativt och strategiskt inom Human Resources området såsom t.ex. organisationsutveckling, ledarskaps- och teamutveckling, mentorskap och chefsskap, personal- och säkerhetsfrågor, rekrytering, personlighetsanalyser, arbetsrätt, lönesättning, avveckling samt därmed förenlig verksamhet.